A compter de : dès que possible
Rémunération : en application des dispositions de la Convention Collective 51 - FEHAP
Statut : Cadre
Sous la responsabilité du N+1
Expérience de 2 à 5 ans souhaitée
Diplômes de niveau I requis
Les missions du directeur(rice) adjoint(e) :
Assiste le directeur dans l'ensemble de ses fonctions et assure la suppléance pendant ses absences
Participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement, de la politique institutionnelle, des objectifs de la Fondation
Participe à l'élaboration et à l'exécution budgétaire
Participe au réponse aux différents appels à projet et aux différents projets de développement
Participe aux reporting et notamment à l'élaboration des rapports d'activité des services.
Assure la gestion opérationnelle de l'établissement : achat, investissement, RH, facturation, qualité... Pour cela, il assure la responsabilité par délégation :
. de la démarche qualité
. de l'organisation des services administratifs
. de la gestion et du suivi de la maintenance
. de la gestion locative et l'hébergement
. de l'investissement
Contraintes liés au poste :
Astreinte
Déplacements ponctuels
Établissement d'hébergement et d'inclusion sociale implanté sur l'ensemble du territoire axonais et sur Paris, le Centre Henri Vincent propose un accompagnement spécifique pour les personnes en précarité et/ou en demande d'asile.
Avec une capacité d'accueil de 680 places, la diversité des activités du Centre Henri Vincent permet d'accompagner les résidents dans un parcours résidentiel progressif favorisant l'accès au logement.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 2 151,00€ à 5 817,00€ par mois
Avantages :
- RTT
- Véhicule de Fonction
Horaires :
- Du Lundi au Vendredi
- Périodes de Travail de 8 Heures
- Repos le Week-end
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- Primes
- Prime semestrielle
Télétravail:
- Temporairement en raison du COVID-19
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