Participation à l'élaboration de la stratégie commerciale de GrandSoissons Tourisme, en relation avec le directeur de l'Office de Tourisme :
- Identifications des prospects et cibles,
- Élaboration de la politique des prix et mises à jour (relations avec les socio-professionnels),
- Participation à la stratégie promotionnelle (salons, etc.),
- Développement et administration d'un outil de gestion commercial
Développement commercial et prospection, afin d'accroître des flux touristiques sur le territoire de GrandSoissons Agglomération :
- Participation à la conception, rédaction et suivi des offres commerciales
- Mise en œuvre d'actions commerciales pour développer les ventes
- Participation à des évènements, actions de télémarketing et de phoning
- Préparation et participations aux opérations " salons "
- Rendez-vous clients / prospects
- Participation au développement du réseau des prescripteurs
Suivi commercial et administration des ventes, en lien avec le responsable administratif et suivi :
- Assurer le suivi des dossiers (avant, pendant et après la venue)
- Fidéliser la clientèle et gérer les litiges éventuels
- Mettre à jour les bases de données prospects / contacts
- Participer au suivi de la gestion des factures avec le responsable de la régie
- Suivi statistique
Profil
Bac +3
Idéalement expérience dans la vente de produits touristiques, en office de tourisme ou au sein d'autres structures privées (junior accepté)
Idéalement connaissance du territoire de GrandSoissons Agglomération et plus largement du sud de l'Aisne
Maîtrise de deux langues étrangères dont l'anglais
Maîtrise des outils bureautiques et de réservation
Goût du challenge, prise d'initiative et capacité à être force de propositions
Ecoute, curiosité, créativité, ouverture d'esprit et adaptabilité
Conduite de projets transversaux internes/externes et techniques de pilotage et d'évaluation
Compétences analytiques et de synthèse, organisation et rigueur
Capacités relationnelles et à travailler en équipe & en mode collaboratif, facilitateur
Connaissances budgétaires, mobilité (véhicule, présence terrain) et autonomie
Capacités rédactionnelles et orales (animation de réunions, présentations...)
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année
Idéalement expérience dans la vente de produits touristiques, en office de tourisme ou au sein d'autres structures privées (junior accepté)
Idéalement connaissance du territoire de GrandSoissons Agglomération et plus largement du sud de l'Aisne
Maîtrise de deux langues étrangères dont l'anglais
Maîtrise des outils bureautiques et de réservation
Goût du challenge, prise d'initiative et capacité à être force de propositions
Ecoute, curiosité, créativité, ouverture d'esprit et adaptabilité
Conduite de projets transversaux internes/externes et techniques de pilotage et d'évaluation
Compétences analytiques et de synthèse, organisation et rigueur
Capacités relationnelles et à travailler en équipe & en mode collaboratif, facilitateur
Connaissances budgétaires, mobilité (véhicule, présence terrain) et autonomie
Capacités rédactionnelles et orales (animation de réunions, présentations...)
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année
Conditions
http://agglo.grandsoissons.com/votre-agglo/nous-recrutons-416.html
Renseignements, candidatures
Candidature (CV + LM) à adresser à Monsieur le Président de GrandSoissons Agglomération - Les Terrasses du Mail - 11 avenue François Mitterrand - 02880 – CUFFIES.
Renseignements : Véronique AUDIN, Directrice des Ressources Humaines
Renseignements : Véronique AUDIN, Directrice des Ressources Humaines
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire